Фонд социального страхования возмещает работодателям Оренбуржья расходы на оплату дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами
- Справочное бюро
- 31-10-2022 08:00
Согласно законодательству работающие граждане, воспитывающие детей с ограниченными возможностями здоровья в возрасте до 18-ти лет, имеют право на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые можно использовать на различные мероприятия по уходу за ребёнком: посещение врачей, получение консультаций специалистов и др.

Получить дополнительный выходной по письменному заявлению может любой из работающих родителей (опекунов, попечителей), при этом общее количество таких дней в календарном месяце на семью суммарно не должно составлять более четырёх.
Дополнительные выходные оплачиваются работодателем в размере среднего заработка сотрудника, исходя из фактической начисленной ему зарплаты за 12 месяцев, а понесённые расходы организации возмещает Фонд социального страхования РФ.
За 9 месяцев текущего года Оренбургским региональным отделением Фонда оплачено 11817 дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами на общую сумму более 36,526 млн рублей.
Последние новости
-
10-10-2025
Оренбуржье присоединяется к общероссийской акции «Сообщи, где торгуют смертью»
-
10-10-2025
В этом году в муниципальных образованиях Оренбуржья отремонтируют более 120 километров дорог
-
10-10-2025
В Оренбурге Совет Первых провел первый после масштабных выборов региональный слёт
-
10-10-2025
В этом году мероприятия в рамках Всемирного Дня качества пройдут под девизом «Россия — страна со Знаком качества»
-
09-10-2025
В Оренбуржье проходит Всероссийский аграрный диктант