За различными консультациями и по вопросам трудоустройства в Новотроицкий центр занятости населения в этом году обратилось около 9 тысяч человек.
На данный момент 2,5 тыс. человек поставлены на учет, и это значительно (на 23%) ниже, чем за 11 месяцев прошлого года. Численность безработных тоже уменьшилась, приблизившись к докризисному уровню 2008 года.
На сегодняшний день уровень безработицы в городе 0,4%, в качестве безработных на учете в центре состоит 226 человек, все они получают пособие.
– Размер пособия на протяжении вот уже нескольких лет не меняется: максимальное пособие 5635 рублей, минимальное - 937,5 рубля, в зависимости от заработка на последнем месте работы, – объясняет заместитель директора центра занятости населения г.Новотроицка Лина Басюл.
Новшество этого года -- ужесточение требований при постановке на учет. Независимо от того, как давно человек не работает, ему необходимо предъявить справку о средней зарплате с последнего места трудоустройства. Хотя, если перерыв составляет более года, на размер пособия справка не повлияет: оно все равно будет минимальным.
Всего через центр занятости трудоустроено за прошедшие 11 месяцев 1758 человек. Однако не всегда имеющиеся вакансии, в списке которых в основном рабочие профессии, удовлетворяют соискателей. С другой стороны, выпускники вузов порой предъявляют завышенные требования к будущей работе: хотят быть сразу руководителями со столичной зарплатой. Но, как известно, кто-то мечтает, а кто-то просто трудится, добиваясь цели постепенно.
-- В этом году к нам обратилось совсем немного молодых людей, окончивших вузы или средние специальные заведения, так как образовательные учреждения, которые находятся в городе, как правило, работают по договорам, и их выпускников берут к себе «Уральская Сталь», другие предприятия. Все в основном трудоустраиваются, -- говорит Л.Басюл.
На протяжении нескольких лет центр занятости населения внедрял федеральные программы, которые создавались для того, чтобы уменьшить уровень безработицы, связанный с кризисом. Тогда в городе регистрировалось от 600 до 700 человек, не имевших работы. Теперь ситуация изменилась. В Оренбургской области уровень безработицы признан одним из самых низких по стране, поэтому частично федеральные программы на нашей территории были прекращены.
– Прекратила свое существование программа по опережающему обучению для тех, кто находится под риском увольнения, -- рассказывает Лина Басюл. -- Была также программа по стажировке выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы — помощь предприятиям в подборе кадров и выпускникам. Одной из самых значительных была программа самозанятости. В прошлом году в ней принял участие 91 человек. В 2012 г. программа осталась, но участвовало в ней уже только 5 человек, и деньги на нее выделялись из областного бюджета. Работала в нынешнем году и целевая программа дополнительных мероприятий по содействию занятости населения. Она предусматривала создание специальных рабочих мест для трудоустройства 6 инвалидов и для 3 многодетных родителей. Эту программу мы выполнили.
Что касается трудоустройства инвалидов в целом, то по-прежнему, согласно закону, существует квотирование рабочих мест для этой категории населения.
– Предприятия, если у них появляются такие места, предоставляют нам сведения, и мы направляем инвалидов. Вопрос это постоянно находится на контроле у администрации и главы города. Но, к сожалению, не всегда люди, имеющие группу инвалидности, действительно стремятся работать. Есть и те, кто предпочитает получать свою пенсию и просто пособие по безработице, становясь к нам на учет. Мы столкнулись с этим, когда реализовывали программу по содействию занятости. Новые рабочие места для людей с ограниченными возможностями создавались, деньги на это выделялись, а самих инвалидов, желающих работать, искали с большим трудом.
Всего за 11 месяцев 2012 года в службу занятости обратилось 386 инвалидов, поставлено на учет 111 и 82 признаны безработными. Трудоустроено 39 человек, из них 4 -- в счет квоты.
Кроме того, в рамках программы материальной поддержки испытывающих трудности 28 человек с инвалидностью трудоустроены на временную работу — от месяца до трех. Один человек направлен на обучение.
С начала года в центр занятости населения сведения о сокращении подали 34 предприятия (Орское отделение Сбербанка – 32, ОАО «Уральская Сталь» -- 72, школа-интернат №1 – 35, ФКУ «3 отряд федеральной противопожарной службы» -- 81 и другие) всего на 221 человека, фактически уволено 87 работников, трудоустроено 15 человек.
