Гвардеец труда. Новотроицк

В цене – высокая квалификация

В цене – высокая квалификация
Статистика свидетельствует: по вопросам трудоустройства новотройчане стали чаще обращаться в центр занятости населения. 337 человек состоит здесь сегодня на учете в качестве безработных, что на 107 больше, чем год назад. По данным за первое полугодие уровень безработицы в городе составляет 0,6 процента. -- Естественно, на рынке труда Новотроицка не могли не отразиться изменения, которые происходят на металлургическом комбинате, – это закрытие мартеновского цеха и последующая реорганизация с объединением цехов, – анализирует ситуацию директор центра занятости населения г.Новотроицка Лина Басюл. – Всего с начала года нам подали сведения 22 предприятия на сокращение 575 человек, из них на 502 человека – «Уральская Сталь». Но в результате кадровой политики, которую проводит градооб-разующее предприятие, сокращение прошло максимально мягко и с наименьшими потерями. В результате из 502 заявленных сокращено только 9 человек, которые и обратились в центр занятости населения. Из остальных – более 300 человек устроены на родном предприятии и 187 человек ушли по соглашению сторон. И хотя уровень безработицы в Новотроицке по-прежнему значительно ниже среднеобластного, трудоустроиться в городе металлургов сегодня непросто. -- Показатель трудоустройства у нас упал, – констатирует Лина Басюл. – Предприятия не подают сведения о свободных вакансиях. Птицефабрика «Восточная», на которую возлагались определенные надежды по открытию новых рабочих мест, пока не объявила о наборе. И, кстати, следует отметить, что реорганизация здесь прошла практически без потерь и массовых сокращений. Много вакансий поступает от ЮУГПК. Там, в основном, требуются специалисты высокой квалификации, причем в своей отрасли, поэтому многих работников на предприятии готовят сами, но принимают и со стороны, если есть подходящие специальности и уровень квалификации.  77 процентов имеющихся вакансий в Новотроицком центре занятости составляют именно рабочие специальности. Но, к сожалению, это, в основном, неквалифицированный и малооплачиваемый труд. В списке таких предложений на лидирующих позициях кондукторы, уборщики помещений, подсобные рабочие. С другой стороны, город по-прежнему остро нуждается во врачах и медицинских сестрах. А в последние годы вакансии центра занятости пополнились и некоторыми учительскими специальностями.