Ранняя профориентация: две тысячи дошколят Оренбуржья стали участниками проекта службы занятости «Профи-няня»

С начала года кадровые центры «Работа России» провели 100 встреч с воспитанниками детских садов области. Мероприятия организуются с учетом возрастных особенностей участников и проходят в интерактивных и игровых форматах. В Александровском районе, к примеру, воспитанники детсада примерили на себя образы повара, полицейского, строителя и пожарного, в Адамовке – угадывали профессии по изображениям, в поселке Светлом – посетили модернизированный в рамках нацпроекта «Кадры» районный кадровый центр, где приняли участие в викторине.

– Ранняя профориентация закладывает основу осознанного выбора в будущем. Чем больше практических навыков и представлений о мире труда ребенок приобретет в детском возрасте, тем точнее он сможет оценить собственный потенциал в дальнейшем, – отметил директор Кадрового центра «Работа России» Оренбургской области Сергей Латышев. – Через наглядные образы, конкретные примеры и истории мы стремимся показать ребятам то многообразие профессиональной реализации, которое их ожидает.

В ноябре 2026 года проекту «Профи-няня» исполняется три года. За это время его участниками стали 5,5 тыс. юных оренбуржцев.

Фото: Инфоцентр Правительства Оренбургской области.